□王岩 本报记者 赵修彬

“我入党已经30多年了，自从2015年入司以来，我因为工作忙参加社区组织活动和集中学习较少，今年公司为我们这些流动党员提供了一个共同学习交流的场所，创建了保险代理人党员活动之家。我深切感受到了党组织的关怀，让我们在祖国的最北方有了共同的‘家’。”这是保险代理人许德信在保险代理人流动党员“驿站”建立时的肺腑之言。

开创党建新模式

构筑流动党员红色之家

国家金融监督管理总局大兴安岭监管分局为延伸党建阵地对保险代理人流动党员的服务管理、学习教育、信息交流等功能，针对辖内保险代理人党组织关系不在保险公司和多数因为工作忙、距离远回到所在社区参加集中学习和支部活动次数较少等核心问题，指导辖内人身险公司采取“建场所、组活动、抓行为”的方式为保险代理人党员建立流动服务“驿站”4个，让保险代理人找到归属感，有力填补保险代理人党建工作空白。

该分局通过主动打破地域、隶属、身份等壁垒建立保险代理人流动党员“驿站”，为流动党员安“家”，确保“党员流动到哪里，组织就覆盖到哪里，活动就开展到哪里，作用就发挥到哪里”，让小“驿站”成为红色引领的大“平台”，让保险代理人党建服务模式成为整个行业党建的一面红色“招牌”，推动加强辖内保险代理人队伍规范化建设，有效治理保险代理人管理难、乱象多的顽疾，真真切切见真章、出实效。

完善服务新功能

营造流动党员温馨之家

围绕流动党员实际需求，该分局引导辖内人身险公司强化保险代理人流动党员“驿站”功能区建设。各公司结合实际情况配备活动室、会议室、学习角、多功能展厅等基础设施，在学习教育、优化服务、作用发挥上下功夫，通过分类指导、共建等多种形式扩大党建工作影响力。

辖内人身险公司引导保险代理人党员不断创新转变组织活动方式，以学习最新党建理论知识、重温入党誓词、聆听先烈事迹等特色形式感悟党的伟大成就、坚定理想信念，为保险代理人党员们“充足电”“补足钙”。

流动党员驿站成立后，为使党员活动开展更高效、内容更温暖，分局针对保险代理人党员流动性强、个性需求多等实际情况，指导各人身险公司围绕政治功能、教育功能、管理功能、宣传功能、服务功能开展工作。各人身险公司通过建立代理人党员台账、定期开展调查问卷、征集党员活动的时间、方式和内容、组织与负责人面对面交流等方式，详细掌握流动党员基本情况，关心流动党员学习工作生活，尽力帮助流动党员解决遇到的困难和问题，让流动党员“驿站”真正成为保险代理人流动党员的联络站、活动站和加油站。

坚定初心新使命

搭建流动党员特色之家

国家金融监督管理总局大兴安岭监管分局指导辖内人身险公司继承当地一脉相承的北极红色文化和边境红色因素，努力打造保险代理人党建“北”字招牌，推动太平洋人寿大兴安岭中心支公司在全国最北、纬度最高的漠河市为当地支公司保险代理人党员们建立首家服务“驿站”。

保险代理人党员中年龄最大的左立敏已经73岁了，她充满干劲地说：“作为大兴安岭人、作为保险代理人中的老党员，我要奉献我们保险代理人最忠诚的爱。”流动党员“驿站”建成后，通过关注、关心、关怀让保险代理人烙印党员本色，激励其争先亮身份、做先锋、当表率，发扬大兴安岭精神，用实际行动带领保险代理人队伍践行党员的初心使命；引导更多的保险代理人向党员学习，树立正面形象，用实际行动践行“最偏最远最放心、最北最冷最忠诚”的铮铮誓言，真正让“身在最北方 心向党中央”成为漠河所有保险代理人党员们的政治信仰和实践要求。

小驿站，大堡垒，保险代理人流动党员驿站的建立是辖内人身险公司依靠党建引领提升金融服务的缩影。辖内保险代理人党员作为人身险行业最前沿的“宣传推广员”，始终坚守祖国边防，展现保险代理人扎根北疆、为国戍边的家国情怀。该分局将持续指导辖内人身险公司加强保险代理人党员队伍党建品牌建设，有力促进保险代理业务高质量发展。