您的位置:首页> 党建> “五个引领”擦亮党建品牌

“五个引领”擦亮党建品牌

来源:中国银行保险报时间:2023-03-22 07:33

□大兴安岭银保监分局党委书记、局长 刘银刚

大兴安岭银保监分局党委着力擦亮“身在最北方 心向党中央”党建品牌,以“五个引领”抓严抓实党建工作,引导党员干部将大兴安岭的拼搏、务实、创业、奉献精神融入血液。

突出政治引领,注入工作动力

大兴安岭银保监分局党委组织制定年度党建、落实全面从严治党主体责任、加强改进思想政治工作等制度清单十余项,完善党建类工作规则、议事规则和实施细则,构建“高效决策、细化推进、精准落实”的党建工作推进“图谱”。

健全“中心组学习领会、党委会强化部署、局务会细化推进、专题会促进提升、督办督查跟踪问效”的闭环机制,推进上级党委工作部署有效落实。强化干部思想引领,实行党委书记、班子成员与青年干部“面对面”座谈、“一对一”谈心制度,开展干部职工思想状况调查工作、举办“能力作风建设年百问百答”学习宣传活动,坚定党员干部对党忠诚信念。通过党委、纪委“三个共同”即党风廉政建设和反腐败形势共同分析、政治生态及主要领导干部政治画像共同研判、重点工作共同会商,推动纪委监督跨前一步。

强化思想引领,凝聚奋进力量

落实“第一议题”制度,采取“重点发言+深入研讨”方式,做到重大精神迅速学、重要内容系统学、重点问题往深学。

不断拓展学习范围和学习深度,通过中心组示范引领、班子成员悉心指导、党员模范弘扬带动、群团组织丰富形式等多举措,推动各党支部、工会、团委、县域监管组学习党的二十大精神全覆盖。其中,党委书记以党的二十大精神、党的十九届六中全会精神、能力作风建设为主题为全体干部职工讲授三次专题党课。通过邀请党校专家辅导、组织参观见学、赴机构和企业实地宣讲等方式,带动辖内银行业保险业深入学习党的二十大精神,持续推进稳经济、促改革、防风险、惠民生等工作。

完善组织引领,激发堡垒活力

深入贯彻基层党建“五提升”活动要求,开展“身在最北方 心向党中央”政治信仰教育,党委班子带队走进森林消防支队、武警支队、国家电网、金融机构等开展联学共建活动,推进与气象局、人民银行、金融服务局、基层乡镇等单位党建合作,实现党建与业务共促共融。

做好党支部及党总支换届改选,保障“一岗双责”有效履行,优化党支部班子结构,强化县域监管组党建工作。在现场检查中设立临时党支部并指定纪检干事,强化监管一线党风廉政建设工作。树立重实干重实绩重担当的鲜明用人导向,统筹用好各年龄段干部,促进监管业务与党务岗位融合交流,优化干部结构,激发干部队伍战斗力。

严实纪律引领,牢固作风定力

大兴安岭银保监分局党委与纪委形成会商合力,党委书记和纪委书记定期与干部职工开展廉洁谈话,加强对重点岗位、重点领域和关键环节的廉政风险排查,严格执行中央八项规定精神,锲而不舍反对形式主义、官僚主义和纠“四风”。

通过党委中心组学习研讨、党支部“三会一课”等方式经常性开展廉政警示教育,组织干部职工集体观看学习各项案件警示教育材料。组织开展传承清廉家风教育活动,制作生日廉政祝福卡、家访廉政提示卡,筑牢廉洁自律思想防线。召开清廉金融文化推进会,表彰清廉文化年度工作先进单位。推动非公务交往报告制度向银行保险机构延伸,筑牢“亲”“清”监管关系。

优化监管引领,践行人民至上

大兴安岭银保监分局党委持续深化监管工作政治性人民性,提振干部职工干事创业精气神,切实履行金融监管职能,结合地方实际积极作为、创新有为,引领银行业保险业全力支持大兴安岭经济社会发展。

大兴安岭银保监分局党委围绕党建引领、纪检监督、干部能上能下机制、乡村振兴、农业保险、寒地测试和寒地生物产业等方面形成多项调研成果,班子成员走访包联企业10余次,积极宣讲金融支持政策,协调解决企业贷款等方面困难。

该分局印发金融支持林区实体经济转型发展、惠民惠企纾困解难、服务小微企业发展等多项政策文件,稳妥推进贷款业务“双录”试行工作,多次组织机构开展“政银保企”对接,联合推动成立大兴安岭地区“首贷续贷及知识产权融资服务中心”。推动37个银行网点、8238家企业入驻“信易贷”平台,成功授信32笔,金额0.84亿元。新发放的普惠型小微企业贷款平均利率5.19%,较年初减少0.37个百分点;通过减费让利为企业降低成本0.26亿元。指导银行机构累放省级中小企业稳企稳岗基金担保贷款0.75亿元,落实延期还本付息政策助企纾困,累计实施延期还本185户次。引导银行保险机构为新市民创业、就业、安居和消费等领域提供贷款、保险等金融服务近8000人次。指导财险机构拓展安全生产责任保险覆盖面,为36家高危企业提供2.03亿元风险保障。结合地方生态食品产业特点,推动食品安全责任保险“零突破”,为11户企业提供0.26亿元保障。推动政策性种植业保险连续三年实现“增量扩面”,积极支持乡村振兴。